Avec des entreprises spécialisées notamment dans la plasturgie, la Plastics Vallée est à la recherche de nouveaux talents. Entretien avec Olivier Schiwnn, responsable attractivité de la ville d’Oyonnax en direct en direct du Salon du Travail et de la mobilité.
La chaîne Hilton compte se développer sur le territoire français et recruter plusieurs centaines de personnes sur tous les métiers de l’hôtellerie.
Cosmetic Valley, le pôle de compétitivité et centre mondial de ressources en parfumerie-cosmétique dont le siège est situé à Chartres, lance un dispositif de communication pour attirer des talents.
L’entreprise française Bouchers Services a développé un outil de réalité virtuelle pour faciliter la formation initiale pour ses nouveaux recrutés.
Moins attirantes que par le passé, les carrières commerciales offrent pourtant de nombreuses opportunités pour les profils bac à bac +3, notamment au sein des PME.
Afin d’anticiper les fêtes de fin d’année, La Grande Récré lance une campagne de recrutements partout en France.
La ville de Paris, l’EPEC, Altarea Cogedim et Pôle emploi Paris ont signé un pacte parisien pour l’emploi et les entreprises (PPEE) dans le cadre de la modernisation de la gare Montparnasse.
Dynamique et en recherche perpétuelle de candidats, le domaine des transports routiers peine à attirer. Pour séduire les jeunes publics et les personnes en recherche d’emploi, l’Opca transports routiers, avec le soutien du ministère du Travail et de la CPNE Transport a lancé une Web-série.
La campagne de recrutement de Club Med pour l’hiver 2019 a déjà sonné. L’entreprise recrute plus de 1800 G.O. et G.E. afin de soutenir le développement de son offre montagne dans les Alpes.
Le CNCP Sport lance les ‘Castings Intersport’, qui visent à embaucher des alternants pour le compte d’Intersport.