Le taux de chômage recule au 4e trimestre 2021
Selon les derniers chiffres publiés par l’Insee, le taux de chômage est en forte baisse sur la fin de l’année 2021, à 7,4 % de la population active en France, hors Mayotte.
Selon les derniers chiffres publiés par l’Insee, le taux de chômage est en forte baisse sur la fin de l’année 2021, à 7,4 % de la population active en France, hors Mayotte.
Le baromètre du quotidien des indépendants d’ITG.fr, société de portage salarial, résume leur état d’esprit et leurs conditions d’exercice face à la crise.
Se réorienter, cela peut faire peur. Le changement peut être source de questionnement, notamment en période de crise comme celle que nous vivons depuis plusieurs mois. Néanmoins, se réorienter peux être une vrai solution pour sortir de l’impasse.
Une étude CCLD analyse l’impact de la crise sanitaire sur le marché du travail. Il en résulte que 50 % des sondés déclarent être en recherche active d’un nouveau poste pour fuir le manque de reconnaissance et un management défaillant.
La crise a rebattu les cartes de nos vies professionnelles. Mais en cette période, est-ce une bonne idée de se lancer dans une reconversion ?
Selon une étude réalisée par Monster afin de connaître les conséquences de la crise sanitaire sur la vie des salariés, 35 % d’entre eux se disent victimes d’anxiété mais se sentent en sécurité dans leur travail.
Selon une étude menée par ADP, le commerce de détail et de gros perd 2 591 emplois après avoir reculé de 2 490 emplois en octobre. Le commerce se portait pourtant bien avant la crise et affichait des prévisions de création d’emploi positives.
Si nous avons plutôt la réputation d’être des “Gaulois réfractaires”, la dernière étude menée par Indeed montre que les Français sont prêts à s’adapter professionnellement et même à se réinventer en cette période de profonde mutation.
Selon les derniers chiffres publiés par ADP, l’impact de la crise sanitaire continue de se faire lourdement sentir sur l’emploi.
Depuis mi-mai, face aux conséquences économiques de la crise du Covid-19, Ryanair propose à son personnel français de baisser son salaire pour éviter des licenciements. Mais pourrait-elle le leur imposer, sur papier ? Oui, à certaines conditions. Les réponses de Timothé Lefebvre, avocat en droit social au barreau de Paris.