Vos droits


Périodes d’astreintes : démêlez le vrai du faux

, par Aline Gérard

Être prêt à intervenir rapidement et à n’importe quel moment, tout en étant en repos. C’est la particularité du régime d’astreinte. Rebondir vous aide à démêler le vrai du faux en la matière, pour vous permettre d’y voir clair quant à vos droits dans vos échanges avec un éventuel recruteur.







L’abandon de poste : ce qu’il faut savoir

, par Julie Tadduni

Quitter son entreprise du jour au lendemain, sans en avertir la direction, est une faute. Toutefois, certains salariés peuvent y recourir. Rebondir vous aide à démêler le vrai du faux sur l’abandon de poste.

 


Fin des allocations chômage : à quoi ai-je droit ?

, par Camille Boulate

Si à la fin de vos droits à l’Allocation d’aide au retour à l’emploi vous n’avez toujours pas retrouvé de travail, vous pouvez bénéficier de l’Allocation de solidarité spécifique et du Revenu de solidarité active.


Procédure d’inaptitude : que change la réforme ?

, par La Rédaction

Jusqu’au 1er janvier 2017, face à la dégradation de l’état de santé de son salarié suite à un accident du travail ou une maladie d’origine professionnelle ou non professionnelle, l’employeur devait organiser deux visites de reprise.